Roma, 23 maggio 2026 — “Il mercato ci chiede professionisti che sappiano tenere insieme mondi che fino a ieri si parlavano poco: normativa del lavoro, intelligenza artificiale, politiche attive, incentivi all’assunzione, formazione finanziata.” Lo ha dichiarato Andrea Ricciardiello, Direttore Generale di Time Vision Group, intervenendo al Festival del Lavoro 2026, svoltosi dal 21 al 23 maggio presso il centro congressi La Nuvola di Roma.
Tre giorni di networking nazionale ad altissima intensità — con imprese e studi professionali provenienti da tutta Italia — durante i quali lo stand di Time Vision ha registrato un’affluenza significativa, confermando l’interesse crescente del mercato nazionale per il modello integrato di consulenza portato dal Gruppo.
Al centro della proposta di Time Vision progettata e presentata al Festival del Lavoro, le piattaforme native che il gruppo – con sede principale a Castellammare di Stabia (NA) ma presente a Napoli, Milano, Roma, Bari e altre province italiane – ha sviluppato per integrare in un’unica operatività le diverse dimensioni della consulenza aziendale: dalla compliance alle opportunità di finanziamento, dalla gestione del capitale umano alla progettazione formativa su misura.
Ricciardiello ha tenuto a precisare la natura culturale — prima ancora che tecnologica — della proposta: “Le piattaforme che abbiamo sviluppato non solo servono ad automatizzare processi: servono a liberare il professionista dal peso degli adempimenti ripetitivi per restituirgli il tempo e la lucidità necessari per fare vera consulenza innovativa.”
Il Direttore Generale ha descritto il valore concreto di questo approccio per le imprese seguite dai consulenti innovativi: “Quando un consulente entra in un’azienda con una visione completa — sa quali bandi sono attivi, quali incentivi all’assunzione sono accessibili, quali percorsi formativi finanziati sono coerenti con il piano di sviluppo — quell’azienda smette di navigare a vista. Diventa un sistema.”
Sul piano dei risultati, Ricciardiello ha sottolineato che il modello presentato al Festival del Lavoro 2026 non è una proposta teorica: “Quello che portiamo – ha detto a fine manifestazione – è un modello già operativo, già testato, già capace di produrre risultati misurabili.”
